第A07版:社区新闻

吸引近600名求职者进场,130多人达成就业意向

阳山镇“春风行动”搭桥梁促就业

  本报讯 3月21日,在惠山区阳山镇人社所、镇总工会、镇残联、镇妇联等举办的“春风‘惠’就你,筑梦在阳山”招聘会,吸引了近600名求职者进场,有130多人当场与用人单位达成就业意向。

  当天的招聘会吸引了好力泵业、华东电机等55家非公企业进场,提供机械设计、开发工程师、车工、外贸业务员等近200个工种、1500余个就业岗位。不少求职者从阳山镇人社所微信公众号、“美丽阳山”公众号上获知了招聘信息,第一时间就来到现场应聘。26岁的唐小姐事先已经在家做好“功课”,把招聘企业、岗位等信息详细地记录在笔记本上。在招聘会现场,她有的放矢,很快就与一家企业达成就业意向。为了解决妇女就业难,镇社保所与镇妇联开展合作,引进8家企业,设立“春风送岗女性劳动力专场”。45岁的桃园村村民姚丽红,前几年一直在家照顾患病的老人。现在,老人逐步康复,她也想重新回到职场。她笑盈盈地说:“一圈转下来,看到了不少我感兴趣的职位,我打算好好挑选一下。”

  “政府的‘过年红包’稳住了企业工人的心。”无锡欧瑞京电机有限公司工会主席章建明说,因为疫情原因,政府号召外地职工就地过年,再加上政府和企业发放的过年“红包”,今年企业用工的压力并不大。现在,公司出现的用工缺口,主要是由于外贸订单量增加,需要再招聘一批普通车工、数控车工、检验员等。据介绍,与往年相比,在今年的招聘会上技术人才备受青睐,企业薪资待遇明显提高,招聘企业为求职者开出的月平均工资达6000元,较往年增长10%以上。“今年,阳山镇企业出现了产销两旺的情况,有部分企业仍不同程度面临用工缺口。”阳山镇人社所负责人介绍说,该镇还将开展校园招聘、劳务协作等多层次立体化招聘活动,想方设法为企业和求职者搭建起桥梁,为稳就业促发展保驾护航。

  (俞显峰)