根据市委统一部署，2020年11月12日至2021年1月12日，市委第四巡察组对市科协党组进行巡察。2021年3月3日，市委第四巡察组向市科协党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

　　一、整改工作组织情况

　　市科协党组高度重视巡察组反馈意见，将巡察反馈意见的整改落实作为当前和今后一段时间的重大任务来抓，聚焦巡察问题做到即知即改、立行立改、全面整改，坚持以巡察整改的实际行动和成效体现政治担当，践行初心使命。

　　一是加强组织领导，提高政治站位。市委巡察组反馈意见后，市科协党组第一时间召开党组会学习领会，切实把思想和行动统一到市委关于巡察整改工作的部署要求上来，把推动整改落实作为重大政治任务来抓，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以旗帜鲜明讲政治的态度，高度重视巡察反馈问题的整改工作。党组迅速落实主体责任，成立了市科协巡察整改工作领导小组，党组书记任组长，坚决扛起第一责任人责任，其他班子成员根据“谁主管、谁负责”的原则，牵头抓好各项具体任务的落实。

　　二是上下联动推进，强化责任落实。党组坚决落实市委巡察组提出的整改意见要求，制定印发了《巡察反馈意见整改工作方案》和《落实市委巡察反馈意见整改清单》，每周统计整改清单落实进展情况。针对巡察组指出的5个方面15个问题45个具体问题，提出了91项具体整改措施及成效目标，并逐条逐项明确了责任领导和责任人，确定了整改时限和责任部室，把任务分解到人、把压力传导到岗。党组和班子成员对反馈意见涉及问题主动认领，加强督促指导，推动分管部门和分工任务逐条落实。

　　三是限期整改到位，建立长效机制。市科协党组在整改过程中坚持定期汇报、督办、总结机制，对可以立竿见影解决的问题做到即知即改、立行立改；对已经完成的整改任务，适时开展“回头看”，不断巩固整改成效；对目前正在推进的整改任务，坚持紧盯不放，加强跟踪督查，实行销号管理，建立动态整改台账；对需要一定时限完成整改的问题，制定整改销项时间表；对长期整改任务，强化措施、夯实责任，确保问题整改不留死角。在3至5月的集中整改期间，市科协党组把建章立制作为巡察整改的重点内容，新建规章制度9项，修订完善制度办法等29项，切实做到用制度管权管人管事，按规矩办事处事成事，真正做到边整改、边总结、边提升。党组先后7次召开会议研究巡察整改工作，做到解决一个、销号一个、巩固一个，确保条条有整改、件件有着落。

　　二、整改落实情况

　　（一）已整改完成的问题

　　针对巡察反馈意见指出的需要整改的问题，真改实改，截至目前，共计9个问题已整改完成。

　　1、关于“贯彻习近平总书记对群团改革重要指示和中央省市委重大决策部署行动不坚决”问题的整改。

　　整改结果及成效：一是突出主责主业抓学习贯彻。把第一时间学习贯彻习近平总书记对群团工作、科技工作、人才工作、科协系统改革等方面最新指示要求，作为市科协党组集中学习和研究的重要内容。今年以来，召开党组会24次，党组理论中心组学习14次，认真学习领会习近平总书记关于群团工作、深化改革、科技创新等方面的重要讲话和指示精神，就《“十四五”无锡市科协事业发展规划》编制、推进科协系统深化改革、“科创中国”试点城市建设、年度重点工作、助力“太湖湾科创带建设”举措等进行深入研究，出台相关方案，开展系列活动。二是发挥平台载体作用加强宣传解读。通过学会（协会、研究会）载体，“锡科讲坛”、企业科协大讲堂、学术论坛等平台，在科普宣传周、全国科技工作者日等时间节点，举办“众心向党自立自强”宣讲报告会、“弘扬科学精神、勇攀科技高峰”主题科技沙龙、科创为民系列服务等活动，宣传解读习近平新时代中国特色社会主义思想，引领广大科技工作者积极投身科技创新，为全面建设社会主义现代化国家贡献科技力量。制定了《市科协落实巡察整改意见加强宣传阵地建设实施方案》，在科协“一刊一网两微四平台”上设置“思想引领”专栏，及时推送习总书记重要讲话精神。三是积极推进上级科协重大决策部署落地。加强科协党组对中国科协、省科协最新工作部署的及时传达和专题研究。召开市科协十一届三次全委（扩大）会议，及时传达省科协第十次代表大会精神，向全市科技工作者发出学习和行动倡议。根据中国科协《科协系统开展党史学习教育工作方案》，结合无锡实际，制定了市科协党史学习教育方案，并组织开展系列活动。精心打造“科创中国”平台，举办“科创中国”试点城市长三角创新组织合作洽谈对接活动。制作《凝聚科技力量奋力创新争先》读本2000册，在市级学会、高校（院所）科协、企业科协科技工作者中普遍发放。在两院院士大会和中国科协第十次代表大会召开后，及时制定《关于认真学习宣传贯彻中国科协第十次全国代表大会精神的意见》，做好大会精神的学习宣传贯彻工作。

　　2、关于“服务党委政府科学决策能力不强”问题的整改。

　　整改结果及成效：一是围绕中心开展调研。市科协党组加强调研工作组织领导，制定调研工作年度计划，调整优化调研联系点，重点围绕我市社会经济发展需求，结合科协主要职能，组织开展了“太湖湾科创带建设”“科创中国”试点城市建设和“两机”产业及精益管理体系等多课题的调研交流。先后赴20余个园区、科研院所和企业进行实地调研，与中国电子学会、中国环境科学学会及相关企业开展座谈交流，及时掌握我市产业和企业发展需求，利用国家级学会资源，为形成有针对性、有深度的政策建议奠定基础。二是积极建言献策。市科协继续发挥自身优势，努力推动政协提案工作见成效。主要通过认真梳理各类政协提案，确保过往提案办结落实，同时注重组织发动，保质保量完成2021年度提案提交工作。以省科协系统深化改革督查组来锡督查为契机，就提升科协界别委员的比重，落实各市（县）区科协主要负责同志进入政协常委会，充分发挥科协界别建言献策职能作用等问题提出建议。三是提升服务成效。印发《市科协关于征集科技工作者建议的通知》，面向各市（县）区科协、市级学会、高校科协等征集到有质量的建议10多篇，6篇直送市委市政府及相关部门。克服新冠肺炎疫情影响，加大海智资源引进力度，与中国科协海智基地中的2家签订合作协议，确定2家科协海外工作站点；积极向市（县）区科协推荐海外科技社团10家，参与“太湖杯”国际精英创新创业挑战赛海外项目征集；与2家省科协海智基地建立了初步合作意向。

　　3、关于“党组全面领导作用发挥不充分”问题的整改。

　　整改结果及成效：一是强化党组议大事、把方向的能力。认真梳理界定了党组会、办公会、主席碰头会的议事原则、议事范围，制定《市科协党组议事规则》，修订《市科协党组会议议事规则》《市科协办公会议议事规则》《无锡市科协“三重一大”事项决策制度》，党组按规则议事、决策，提高了党组工作民主化、规范化、科学化水平。今年来共召开主席办公会议18次，月度办公会5次，及时研究讨论工作推进中的具体问题。二是强化党组集体领导和分工负责制。党组成员增强大局意识和全局观念，站在推动科协全局工作的高度参与决策，对省市委和上级科协的重大工作，集思广益，形成合力。制定《市科协2021年重点工作落实细化方案》，具体工作和专项工作明确到各党组成员、各责任部门，做到统分结合、团结协作。三是建立重大工作任务落实推进机制。按照中国科协和省科协决策部署，把“科创中国”试点建设、服务产业强市战略部署、科协系统深化改革、党史学习教育、全国科技工作者日系列活动、科普宣传周等科协重点工作列入党组专题研究事项，制定落实措施。制定《市科协2021年重点工作分解和落实推进表》，加大力度争取和承接国家级学会品牌学术会议和论坛，举办“科创中国”试点城市长三角区域创新组织杨浦-无锡合作对接活动；参加第十八届长三角科技论坛，交流无锡“科创中国”试点城市建设工作经验做法。四是切实加强党的建设。细化制定了《2021年市科协机关党建工作要点》和《2021年市科协机关党建“三级责任清单”》，明确党建工作责任，督促党组成员带头抓好职责范围内的党建工作，加强对党员干部的日常教育管理和监督考核，加强对违纪党员干部的批评教育，召开警示教育大会，以案释纪，形成震慑作用，增强党组抓党建管队伍的成效。

　　4、关于“落实意识形态工作责任制不深不细”问题的整改。

　　整改结果及成效：一是把意识形态工作纳入党组重要议事日程。严格落实党组理论学习中心组学习计划，3月份专题学习了中央和省市委关于意识形态工作的决策部署和指示精神。修订完善《市科协党组工作规则》《市科协党组会议议事规则》，明确党组专题研究意识形态工作的要求，4月份党组召开专题会议研究了全市科协系统意识形态工作面临的形势和任务，制定了《2021年市科协党组落实意识形态工作责任清单》，明确党组领导、各部室和事业单位参与、共抓意识形态的工作格局。党组成员参加巡察整改专题民主生活会时，均将意识形态工作列为问题查摆、根源剖析的重要内容。二是加强意识形态工作与业务工作的结合。对各市级学会在举办学术活动时必须提前对主讲人的演讲内容进行政治把关作出明确要求；与市委宣传部合作，对太湖院士双月论坛授课内容做好审核把关。组织开展“百年回望：中国共产党领导科技发展”科普宣传，强化对科技工作者的政治引领。三是压实工作责任，提升能力素质。将意识形态工作纳入科协党建工作，在《2021年市科协目标考核办法》中明确意识形态工作作为考核的一项重要指标，作为班子成员述职报告的重要内容，单独成段、专题报告，及时开展督促检查。党组成员加强对分管部门和联系支部意识形态工作指导检查，与业务工作同部署、同落实，结合党史学习教育，突出政治建设首位, 严格党内政治生活，深化思想理论武装。党组主要负责人与机关各部室、各事业单位负责人签订意识形态工作责任书，落细落实意识形态工作责任。3月份举办锡科讲坛第四讲，邀请市委讲师团老师就意识形态领域的形势和主要任务，为全市科协系统工作人员作专场宣讲；4月份组织科协系统信息员培训，学习信息发布工作要求，落实信息发布审批机制；5月份组织市科协网络意识形态和网络安全培训，强化人员网络安全意识，明确责任分工，加强规范管理。

　　5、关于“履行党风廉政建设责任制虚多实少”问题的整改。

　　整改结果及成效：一是强化主体责任。党组担起全面从严治党主体责任。组织召开党风廉政建设专题会议2次，召开市科协作风效能建设会，党组与各部门签订了《党风廉政建设责任书》，印发《无锡市科协2021年度目标责任制考核办法》，明确党风廉政建设、执行重大事项报告制度等情况作为年终考核以及单位负责人总体评价和领导干部业绩评定、选拔任用、奖励惩处的重要依据。二是强化履职尽责。制定《市科协党组工作规则》，把党风廉政建设工作纳入党组重要议事日程，进一步明确每半年1次以上专题研究党风廉政建设工作的要求。召开党组理论学习中心组学习会，组织市管领导干部专题学习了党内相关条例。印发《2021年市科协党组全面从严治党责任清单》《2021年市科协党组成员全面从严治党责任清单》，班子成员切实履行“一岗双责”，将党风廉政建设工作与分管工作一起研究，一起部署，一起落实。班子成员根据巡察整改要求，改进月度履责记实表的填报内容，更多地反映党组成员抓党风廉政建设责任制落实情况。三是加强教育提醒。优化教育培训计划，加大党风廉政建设教育力度，增强党员干部廉政风险防范意识。结合“5·10”思廉日，组织全体人员开展廉政教育参观见学活动。党组成员利用民主生活会、组织生活会和干部选拔任用等时机，开展经常性谈心谈话提醒，坚持挺纪在前，强化日常监督。

　　6、关于“风险意识薄弱防控机制缺失”问题的整改。

　　整改结果及成效：一是开展廉政风险排查。组织机关事业单位全体人员学习党风廉政建设有关规定，组织开展廉政风险点排查，共排查出存在的问题7个，制定整改措施26项，根据排查情况制定《2021年市科协全面从严治党问题清单》和《2021年市科协全面从严治党问题整改清单》。市科协党组专题研究并部署了机关和下属事业单位内控机制建设工作，完成现有内控制度的梳理。二是建立健全内控机制。对2006年以来市科协出台的规范性文件进行了梳理，依据现行法规政策，结合我会实际做好“立、改、废”工作，完成《无锡市科学技术协会合同管理规定》《无锡市科学技术协会政府采购管理规定》等制度的修订，编印《无锡市科协各项规章制度汇编》，进一步加强市科协内控管理。三是结合干部队伍现状加大干部交流培养力度。制定了《无锡市科协干部队伍培养选拔任用工作规划》，按照市委组织部和市人社局相关要求，积极安排机关和事业单位干部轮岗交流和挂职锻炼。上半年，调整1名三级主任科员到学会部副部长岗位，推荐1名年轻干部到市委巡察组和市委党史教育领导小组办公室挂职锻炼，1名事业单位人员到机关挂职。

　　7、关于“工作作风不实‘四风’问题依然存在”问题的整改。

　　整改结果及成效：一是加强学习强担当。完善市科协中心组学习计划、市科协年度培训计划，先后选派2名党组成员参加第10期市管干部“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神”研修班和全省科协系统领导干部培训班，开展了意识形态工作培训和党史学习教育培训，增强了担当作为意识和政治自觉。二是跟踪问效抓落实。将为基层科技工作者服务纳入机关部室年度评价指标，认真落实年初制定的《市科协重大工作任务落实推进办法》，对巡察整改、“科创中国”试点城市建设、市委市政府交办的重要工作等定期开展督查和“回头看”，持续跟踪问效，及时推动解决问题。组织开展“十三五”科协系统深化改革情况自查，并配合省委深化改革督察组完成无锡市科协系统深化改革情况的督查。经过多年积极争取，广大市民期盼已久的无锡市新科技馆建设已列入我市“十四五”规划，5月份完成科技馆研究咨询专业代理机构的招标。三是深入基层办实事。对112家企业开展“智汇科创带”企业科技创新服务需求问卷调查并形成调研报告，为精准开展企业科创活动服务奠定基础。组织部分市十大创新争先科技人物、高科技企业科技工作者代表座谈会，了解需求和有关建议，为科技工作者提供交流平台。走访20余家科研院所、院校、园区、企业的一线科技工作者，听取科技人员的心声和期盼；在科技工作者之家网上平台增加服务栏目，拓宽联系渠道。积极向市人社局反映协调外企和民营企业科技人才职称评定难等问题，并基本得到解决。

　　8、关于“经费使用审核把关不严”问题的整改。

　　整改结果及成效：一是提升规范意识。先后组织办公室（组宣部）全体人员专题学习市财政关于群团换届有关规定，举一反三防范违规发放物品；组织机关财务经办人员专题学习《无锡市党政机关公务接待管理规定》《无锡市党政机关差旅费管理办法》等财经法规，明确各项财务报销所需材料；下转第11版>>>

　　上接第9版>>>组织机关主办会计、事业单位负责人及财务人员专题学习《无锡市科学技术协会财务管理制度》《无锡市科学技术协会科普经费使用管理规定（试行）》等相关规章制度，强调容易发生问题的环节和关键点，提高相关人员对政策法规的理解和掌握。二是及时建章立制。修订《无锡市科协科普经费使用管理规定（试行）》，进一步理顺党建工作经费支出渠道；修订《无锡市科协公务接待规定》，进一步规范公务接待程序，加强全过程管控，完善报销凭证资料要求；修订《无锡市科学技术协会政府采购管理规定》，规范5万元以上大宗采购程序并严格执行。三是严格把关审核。强化“三公”经费审批管理，在日常财务报销工作中坚持审核环节靠前，做到审批前审核、报销前复核，严把审批关；严格落实市财政局《2021年财税高质量发展预期目标》，对各部室预算执行和绩效评价提出了明确的要求。

　　9、关于“下属单位监管缺失业务管理不规范”问题的整改。

　　整改结果及成效：一是自觉接受规范指导。主动邀请并接受财政部门的指导，按照财政部门专业要求，有效推进下属单位业务管理不规范问题的整改。科技咨询服务中心完成了业务收支长期挂账的核算处理，科技进修学院对问题凭证进行了重新审核，做到业务行为合规合理。二是强化法规学习理解。召集下属单位财务人员集中学习了《市级事业单位深化改革涉改单位财政财务管理操作口径》等相关财务规定，对大额资金使用事项及审批权限予以明确。同时，举一反三，认真查找了当前财务工作中存在的薄弱环节，提出了改进建议。三是加强内部监督管理。进一步加强对下属事业单位业务指导和财务监管，对下属事业单位重大决策、大额资金使用等事项按照规范程序和审批权限进行审核把关。指导下属单位修订《无锡市科技咨询服务中心财务管理制度》，并组织全体人员进行了学习。

　　（二）正在推进整改的问题

　　截至目前，共计6个问题正在整改过程中，仍需深化整改。

　　1、关于“推进科协系统深化改革举措不实步伐不快”问题的整改。

　　整改措施及阶段性成效：一是注重系统梳理，形成有效思路。对改革文件进行了重新梳理学习，并开展回头看，组织市、市（县）区两级科协开展科协系统改革方案落实情况的自查，围绕“十四五”深化改革工作，广泛听取意见建议，并研究提出对策，形成《无锡市科协系统深化改革推进情况报告》，明确了推进措施和完成时限，5月份顺利通过省委督察组现场督察，并得到充分肯定。二是加强沟通协调，积极争取支持。积极同市委组织部、市委编办、市财政局等相关部门沟通协调，努力争取各方支持，更好落实改革措施。加大同惠山区委、新吴区委等部门沟通协调力度，推动惠山区科协4月份完成党组成立工作。新吴区委明确了区科协主席进入同级人大或政协担任常委时间表。三是聚焦重大任务，落实推进机制。制定《无锡市科协重大工作任务落实推进办法》，对科协系统深化改革等重大工作任务进行专题研究、挂账跟踪、强力推进。及时跟进对接省科协关于深化改革的工作要求，结合无锡实际，研究落实举措。

　　正在深化整改的内容及时限：持续开展与经开区党工委的沟通，积极推动经开区科协的成立落实工作，6月18日，经开区科协第一次代表大会顺利召开，科协组织正式成立。针对“目前下属事业单位改革仍未完成”的问题，市科协积极落实全市深化事业单位改革试点工作动员部署会和市培疗机构改革推进会精神，对接改革专班，商洽事业单位改革的编制、“三定”等内容，目前已完成人员情况梳理和“三定”方案送审稿，后续将严格按照全市事业单位改革的统一部署完成事业单位改革任务。

　　2、关于“联系服务科技工作者方法手段不多”问题的整改。

　　整改措施及阶段性成效：一是加强科技工作者联系和服务。出台《无锡市科协常委联系科技工作者实施意见》，修订《无锡市科学技术协会走访慰问科技工作者实施办法（试行）》，将联系工作列入年度工作，明确每名常委挂钩联系1-3名院士、专家或一线科技工作者并做好工作纪实。出台《无锡市科协落实巡察整改意见加强宣传阵地建设实施方案》，在“智慧科协”建设中，丰富网上科技工作者之家功能，开展线上和线下互动，进一步加强和科技工作者的联系。在市科协科技工作者之家平台上新建“思想引领”栏目，加强对科技工作者的思想引领。积极对上争取上级科协扩大在锡科技工作者调查站点，同时借鉴兄弟城市科协科技工作者调查站点有关调查方式、范围等运行机制，确定了无锡站点模式。5月底完成对市（县）区推荐的科协科技工作者调查监测点候选单位的审核，发布2021年无锡市科协科技工作者调查站点9家。二是加强学会清理工作。对于长期不年检、不按期换届、不正常开展活动的学会进行约谈，对15家三年以上未年检学会提出了整改或注销意见，与市民政局共同指导7家办理注销手续；指导市2家学会完成换届，对5家学会进行了约谈，指导换届筹备，敦促其进行年检。三是开展学会能力评价和企业科协建设。在《2021年学会综合能力评价办法》《2021年学会综合能力评价指标》中，着重增加了学会党建、意识形态、服务创新发展等方面分值权重，引导市级学会积极参与年度评价工作。举办了企业科协秘书长培训班和企业科协大讲堂；加强示范企业科协培育，征集企业创新需求，3月份以来新建企业科协3家；完成了“智汇科创带”系列活动需求调查；完成破产、搬迁和因人员变动不开展活动的企业科协摸底排查，清退“僵尸”企业科协51家，使企业科协真正发挥推动企业技术创新、服务科技工作者成长进步的功能作用。

　　正在深化整改的内容及时限：一是关于“学会清理尚未全面完成”问题，目前已修改完善学会评价指标，敦促学会年检，将以换届为契机，完善学会治理结构，发挥学会党支部和学会理事会、监事会、秘书处各自作用。二是关于提高人才托举的入选成功率的问题，已充分发动各市（县）科协、各市级学会、各高校（院所、企业）科协积极推荐优秀人才，目前已完成候选人选上报工作，下一步将继续加强优秀人才储备工作。

　　3、关于“提升全民科学素质的服务创新不足”问题的整改。

　　整改措施及阶段性成效：一是积极履行全民科学素质工作牵头抓总责。完成《无锡市全民科学素质行动计划纲要》“十三五”实施情况总结评估，对各市（县）区和领导小组成员单位全民科学素质工作进行了指导。推动全域科普建设，开展2021年全国科技活动周暨无锡市第33届科普宣传周活动，积极对接成员单位科普宣教资源，联合市工信局等单位成功承办“深海深空科普展”，全市联动全面提升全民科学素质工作。二是充分发挥科普基础设施功能作用。对科普教育基地开展普查，梳理汇总运行中存在的困难和问题166项；提升市优秀科普教育基地的服务能力，筛选30家优秀科普教育基地，推动暑期向青少年开放服务。三是努力提升科普宣传覆盖面影响力。优化整合科普无锡微信公众号栏目，创新科普信息网络传播形式，推广使用科普无锡手机端；在各类活动中，加强无锡科协、科普无锡微信公众号的宣传推广，不断增强科普平台使用率。与地铁传媒等联合打造《身边的科学》科普知识宣传品牌，内容贴近百姓生活，品牌效应日益凸显。

　　正在深化整改的内容及时限：一是“配套制定《无锡市全民科学素质行动计划纲要实施方案（2021-2025年）》”的问题，目前已完成向各市（县）区征求意见建议，正按省科协要求制订工作方案。二是“配合开展市科技馆新馆建设项目前期研究工作”的问题，目前已完成可行性研究代理公司确定工作，前期工作正常进行。

　　4、关于“基层党建只求‘过得去’不求‘过得硬’”问题的整改。

　　整改结果及成效：一是提高专题民主生活会成效。针对主题教育专题民主生活会存在的问题，开展举一反三，结合巡察专题组织生活会准备，组织开展相关内容学习，促进党组成员在问题查找和剖析时更精准更深刻，内容符合要求，落实党组书记第一责任人责任，对主题教育已整改落实的8个问题进行回头看，形成整改情况回头看报告，务求教育成效，防止问题反弹。二是推进党建与业务深度融合。印发《无锡市科协2021年机关党建工作要点》和《无锡市科协2021年度目标责任制考核办法》，牢固树立“抓党建就是最大的政绩”的思想，推进并落实党建工作专题研究制度，加强支部品牌化建设。党总支、党支部对同共建单位的结对活动频次提出明确要求，组织结对的党建联盟和结对党支部党员参加市科协组织的“锡科论坛”宣讲活动。三是大力加强学会党建工作。制定印发《无锡市自然科学学会党委2021年党的建设工作要点》《关于市级学会开展党史学习教育工作安排的通知》《关于征集学会党建工作项目的通知》等文件，推进市自然科学学会党委按期换届，明确专人负责各口党支部成立、换届等党建工作。无锡市自然科学学会党委“固本强基”行动入选无锡市2021年度社会组织党建十大项目。已约谈32家未建立党组织学会中的15家，推动其中8家学会进行整改，筹备成立党支部，进一步加强市级学会党组织建设。指导10家市级学会成立党支部；对于无党员的市级学会，明确各口党总支负责人作为党建指导员。四是规范党内政治生活。在印发的《2021年市科协机关党建工作要点》《2021年市科协机关党建“三级责任清单”》中，对党支部标准化规范化建设明确了相关要求，督促机关党支部各党小组认真落实组织生活会制度，认真开展批评和自我批评；组织学习全市党建工作会议精神，结合科协实际，落实年度党建工作；出台基层党支部标准化规范化建设考核验收制度，促进基层单位组织生活会等制度和日常党建工作台账的落实，开展定期检查。

　　正在深化整改的内容及时限：关于“继续推进学会党组织建设”的问题，目前已约谈32家未建立党组织的学会中的15家，下一步将进一步加强市级学会党组织建设，继续对17家未建立党组织的学会组织约谈，了解情况，分析原因，提出整改或注销等意见。

　　5、关于“干部队伍能力素质弱化严重”问题的整改。

　　整改措施及阶段性成效：一是积极谋划和对上争取。制定科协干部队伍培养选拔任用工作规划，加大现有年轻干部培养选拔任用力度。一季度新提拔年轻副科职干部1名，晋升二级和四级年轻主任科员4名。二是加强年轻干部历练。积极向组织部门推荐优秀年轻干部多岗位锻炼，推荐1名年轻干部到市委巡察组和市党史学习教育领导小组挂职锻炼，1名事业单位人员到机关挂职，增强年轻干部岗位历练和履职能力。三是着力提升机关干部业务能力。今年以来，先后选派人员参加了市委组织部组工干部业务培训、省科协系统领导干部培训、全市档案工作培训、市保密工作培训、科技志愿服务暨科技助力乡村振兴工作培训等；举办了全市科协系统公文写作培训班、网络意识形态和网络安全培训班，进一步优化了科协干部的知识结构，提高了科技创新意识和业务工作能力。

　　正在深化整改的内容及时限：关于“年轻干部两个‘六分之一’不达标”的问题，将继续对接市委组织部、市委编办和市退役军人事务局，争取落实名校优生和年轻军转干部到市科协工作，争取一批“85后”、“90后”年轻干部来科协机关和事业单位挂职。

　　6、关于“落实上级整改要求不彻底”问题的整改。

　　整改措施及阶段性成效：开展了财务规章制度的学习，结合市科协实际修订并印发了《无锡市科协科普经费使用管理规定（试行）》，进一步规范科普经费使用范围。

　　正在深化整改的内容及时限：关于“结合全市事业单位改革，进一步规范使用编外人员”的问题，市科协认真学习消化全市深化事业单位改革试点工作动员部署会精神，正在参照市级机关其他部门成熟做法，研究制定妥善解决编外人员的相关举措并抓好落实。

　　三、下一步全面推进整改计划

　　经过三个月的集中整改，市科协党组巡察整改工作取得了阶段性的成效。下一步，我们将继续把巡察整改与推进科协事业发展紧密结合起来，以整改推动发展，以发展回应整改，以巡察整改的高效落实保障科协事业迈上新台阶，努力把整改成果转化为推进科协发展的强大动力。

　　一是强化组织领导，抓好责任落实。党组书记带头履行“第一责任人”职责，其他党组成员对分管部室和单位的整改工作负领导责任，按照整改方案时序要求，逐条对照，压实责任，持续推进未完成（基本完成）事项的整改。坚持重大问题集体协商研判，对巡察整改中出现的重点问题、难点问题，领导小组将及时召开会议分析研判、集体会商、确保整改工作扎实推进、取得最终成效。

　　二是加强跟踪督查，全面完成整改。坚持整改工作目标不变、标准不降、力度不减、进度不缓，对已整改到位的问题，适时开展“回头看”，不断巩固整改成果；对未完成整改的或需坚持长期整改的问题，坚持紧盯不放、加强跟踪督查，确保件件有着落、事事有回音。进一步严明纪律，对整改落实不力的部室及责任人严格追责问责，确保按时间节点如期完成全部整改任务。

　　三是构建长效机制，推动改革发展。将整改工作同贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届五中全会精神结合起来，同落实全面从严治党主体责任结合起来，同严肃党内政治生活结合起来，同加强作风建设结合起来，同加强干部队伍建设结合起来，真正把落实巡察整改工作贯穿到科协的各项工作中去，贯穿到履行“四服务”各项职能中去，结合谋划“十四五”发展，奋发有为地完成年度各项重点工作。进一步强化“四个意识”，增强“四个自信”，做到“两个维护”，全面落实从严治党主体责任，狠抓科协制度建设和制度执行，形成用制度管人、管事、管权的长效机制，切实做到标本兼治，把整改成果转化为推动科协改革发展的强大动力，为无锡勇做全省争当表率、争做示范、走在前列排头兵做出科协贡献。

　　欢迎广大干部群众和全市科技工作者对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0510—81827290；邮政信箱：无锡市新金匮路1号市民中心5号楼6楼市科协办公室；电子邮箱：2369535307@qq.com。

　　中共无锡市科学技术协会党组

　　2021年6月20日