发展永不停步，美好永无止境。书写“强富美高”新无锡建设现代化新篇章，在新起点上共创新时代高品质幸福生活，责任心是服务于民、干事创业的最准切入点。在全市实行党政主要领导带班值班制度，确保政令畅通、联络畅通、信息畅通，不仅是确保党务政务管理工作及时高效运转的重要手段，也是应急管理工作的重中之重。面对繁重而艰巨的经济社会发展任务，面对城乡群众的“急难愁盼”，全市党员干部都要以“朝受命、夕饮冰，昼无为、夜难寐”的状态自我激励、自我加压，一着不让干起来、一刻不停做下去，把忠诚与勤奋谱写在这座精彩城市的大地上，以此赢得群众的认可和信赖，干出无锡高质量发展的新气象！

　　“躬身入局，挺膺负责，乃有成事之可冀。”把党政主要领导带班值班制度作为重要制度性工作来安排和推进，每周在办公驻地“住下来”不少于2次，体现的是作风上的改易变革，核心要义是要更直接地推动党员干部常怀为民服务的责任心。带班值班制度实行以来，下转第3版>>>

　　躬身为民，扛起责任勇担当

　　上接第1版>>>下沉一线的领导普遍都有新鲜的“体验”，这种体验，用一位街道党工委书记的话来说，就是“住下来”有利于在第一时间处置突发事件，还能有效利用时间深入群众，了解社情民意，更重要的是在带头表率中锤炼了作风。责任心，是衡量领导干部作风的重要标准，是检验领导干部是否称职的试金石，也是成就事业、推动发展的有力保证。对照人民对美好生活的向往，无锡在民生建设、社会治理、乡村振兴、本质安全等方面还有不少短板弱项，亟须持续用力、固长补短。常怀为民之心、恪守为民之责，把老百姓的事当作天大的事来办，就能形成“风清则气正、气正则心齐、心齐则事成”的干事氛围，更好满足群众的需求和意愿，为群众提供更精准化的服务，不断推动城市的精管善治，进而打造一座善于倾听、知冷知暖的城市，建好一座实心办事、以行践诺的城市。

　　躬身向下问民意，肩扛责任解民忧。带班值班“住下来”，不止是卷起铺盖换个地儿住两天，而是有明确的工作要求和工作内容，关键在推动党政主要领导“在其位，谋其政；行其权，尽其责”，密切关注所在地区本质安全、生态保护、环境整治、乡村振兴、群众生活等方面的情况，深入调研、系统谋划、推动实际工作，并建立相关工作台账，用自己的“辛苦指数”换来无锡的发展指数、百姓的幸福指数。带班值班一段时间下来，很多领导干部都发现，晚上到现场看看，能发现很多白天发现不了的“隐藏问题”。为民责任心提高了、上下条块更加贯通了、政府群众互动更频繁了，就能把服务群众走深走实、民生实事做精做准、公共服务提优提质、安全环保治标治本，把更多的“隐藏问题”解决在源头，形成社情民意点点通、急事难事件件办、办理结果事事回、满意与否人人评的工作闭环，让群众有更高安全感、更真获得感、更强幸福感。

　　肩扛千斤，谓之责；背负万石，谓之任。推行党政主要领导带班值班制度，是衡量党员干部在新时代伟大实践中淬炼解决实际问题能力的一把标尺。时下，一些地方的领导百姓观念淡漠、工作纪律松弛，对群众问题不关心不上心，遇事能推就推能避就避，究其根本，还是一些干部没有正确认识权力与责任的关系，把两者分开，甚至只想要权力，不愿担责任。当干部，一定要有百姓心、尽公仆力、办实在事，领导干部带班值班的实行，可以推动党政领导干部更好地扛起肩上责任，更主动到基层去、到一线去、到群众中去解决各种“急难愁盼”，做到老百姓关心什么、期盼什么，就抓住什么、推进什么，从而把根在群众中扎得更深更牢，真正做到用为民服务之“行”践行为民服务之“心”。

　　为民生“加码”，为幸福“提速”，一个最重要的落脚点，就是要把为民责任凝聚在“人民城市人民建，人民城市为人民”的价值理念中，体现在书写新时代推动高质量发展的新篇章中，彰显在人民群众日益增强的获得感幸福感安全感里，日复一日、年复一年以汗水和心血浇灌民生成果，让我们的家园更美丽，让无锡的明天更美好。