第A08版:教育周刊

2022年无锡德育工作十件大事

  2022年,无锡德育工作紧紧围绕立德树人根本任务,不断丰富德育载体,拓展德育空间,建立长效机制,形成校内外强大合力,擘画育人同心圆。

  1

  打造思政教育“红色课堂”

  全市中小学围绕学习贯彻党的二十大精神,实施思政“红色课堂”,立足常态化开展青少年党史学习教育。创新举办“开学第一课”,引导我市中小学生讲好中国非凡十年发展故事,网络平台收看超30万人次。实施思政“行走课堂”,立足大运河文脉学习传承,开展“心头上的乡韵”主题教育,深化学生对本地文化的理解和认同。实施思政“实践课堂”,立足思政课开展与生产劳动、社会实践相结合的互嵌式教学,推进“劳模工匠进校园,思政教师进企业”主题活动。实施思政“融合课堂”,立足线下教学,拓展线上渠道,用心用情宣讲好党的创新理论。

  2

  开展“绽放青春之声 庆祝建团百年”主题活动

  无锡教育系统广大青年师生通过电视、网络、广播等多种途径,收听收看庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会。大家纷纷表示,要牢记习近平总书记的殷殷教诲和殷切期望,以实际行动争做“有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗”的新时代好青年。各地各校通过国旗下讲话、主题队会、团日活动等多种形式,教育和引导广大团员青年坚定理想信念、站稳政治立场、扛稳时代责任,在实现中华民族伟大复兴中国梦的新征程上贡献青春力量。

  3

  构建“三全育人”大格局

  深入学习贯彻党的二十大精神,全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,以“共筑高质量发展新篇章让学生未来更精彩”为主题,以促进每一名学生健康成长作为根本出发点和落脚点,组织校内党员领导干部、教职员工及校外教育力量,开展笔谈、访谈、座谈会、研讨会、圆桌会议等多种形式的“三全育人”大家谈活动。研究制定《无锡市中小学“三全育人”三年行动计划》,以新理念、新境界、新担当、新作为,积极构建具有无锡特色的一体化“三全育人”德育工作体系。

  4

  深化大中小学思政课一体化建设

  坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人,组织“思政名师研修课”“思政教师优质课”等展示,组建中小学思政育人特色学校联盟,完善大中小学思政课“共学、共研、共教”常态机制,促进大中小学思政课同向同行、学段贯通、开放共融。立足思政课改革创新,打造研磨100节大中小学思政课“金课”。开办“无锡教育思政E课堂”,全年在线观看超70万人次。组织“行走的思政课”精品项目展评,传承红色基因,不断增强学生热爱祖国、热爱人民、热爱中华民族的情感。

  5

  全面加强大中小学劳动教育

  市委市政府出台《关于全面加强新时代大中小学劳动教育的实施意见》,举办无锡市中小学“学生劳动教育宣传周”活动,广泛组织学生在学校、社会、家庭三个场域开展日常生活劳动、生产劳动、服务性劳动,开展劳动教育教学展示、劳动教育师资培训,联合市级相关部门开展“劳模工匠进校园”活动,为10万余名学生开展线上线下的弘扬劳动精神、劳模精神和工匠精神讲座。建立健全资源共建共享机制,丰富校内资源,拓展校外资源,开展劳动教育教学研究,积极探索具有无锡特质的劳动教育新模式新方法。

  6

  夯实心理健康教育服务体系

  出台《关于做好青少年生命健康关爱工作的实施意见》,构建科学系统的青少年健康成长保障体系,努力在全社会营造青少年健康成长的良好环境氛围。有效引导家庭关注青少年心理健康,通过微信、微视频等形式为家长持续推送亲子沟通策略方法。着力强化学生生命教育和抗挫折教育,开展学生心理剧和心理操展示,组织全市心理健康教育优质课评审,提升心理课教育水平。开通“小锡老师”心理援助服务热线,开发40余节“小锡老师”心理健康教育系列微课,开展中小学心理健康教育宣传月活动,开设“青少年心理健康教育公益讲座”,24万人次学生及家长受益。

  7

  实施品格提升“扩面创优”工程

  实施全市中小学生品格提升“扩面创优”工程,构建“市主导、区主责、校主体”的工作体系,通过创新教育理念,着力优化布局,凝练探索方向,建设特色鲜明、优势突出的品格项目,逐步形成“省级项目示范、市级项目引领、区级项目全覆盖”工作新格局,建设一批整体水平全省领先、具有示范效应的育人项目。新增6个省级品格提升工程项目,目前我市已培育120个市级品格建设项目,创建33个省级品格建设项目。在全省第四批品格提升工程考核中,我市获三个“第一”:地区精品项目总量全省第一,精品项目占考核项目比例全省第一,项目考核成绩排名全省第一。

  8

  加大班主任队伍建设力度

  积极发挥班主任指导者和引路人的作用,综合施策强化班主任队伍建设,完善班主任培训体系,更新班主任育人理念,创新班主任工作手段,促进班主任专业成长发展,提高班主任工作质量,打造高素质专业化班主任队伍。从实战实训角度,开展全市骨干班主任专业能力和核心素养专题培训、班主任家庭教育指导能力提升专题培训。推荐评审第六批无锡市德育工作新秀,开展全市班主任基本功大赛,2名班主任获全省中小学班主任基本功大赛一等奖。大力宣传优秀班主任先进事迹,表彰“在岗30年”优秀班主任。

  9

  凝聚家校协同育人合力

  建立无锡家长学校,完善市县校三级家长学校协同服务体系。制定《关于进一步加强中小学家访工作的实施意见》,建立健全家访工作机制,切实激活家访的育人效能,不断凝聚育人合力。加大对“双减”背景下的家校沟通工作研究,开展家校合育案例征集,制作《“双减”工作手册》(学校版和家长版),依托《锡慧网上家长学堂》开设“双减”系列讲座,特邀全国及省内著名教育专家为“双减”落实提供权威引领。《锡慧网上家长学堂》全年开设17期线上讲座,访问量超107万人次。以《心向阳光,共迎春暖花开》为主题,组织全市中小学家长同开一堂线上家长会。

  10

  成立江苏省首家红领巾学院

  成立全省首家红领巾学院。无锡市红领巾学院是少先队员接受政治启蒙和价值观塑造的大学校,是少先队工作者和辅导员提升政治素质和履职能力,实现专业化职业化成长的进修学校。红领巾学院立足有组织、有阵地、有课程、有师资、有评价、有品牌的“六有”建设标准,以实施“向日葵工程”为主体,以统筹推进线上、线下两个平台建设,校内、校外两种模式探索,以少先队员和少先队辅导员两支队伍建设为两翼,开发特色成长课程,构建科学评价体系,为党育人、为国育才,培养能够担当民族复兴大任的时代新人。