“我一定要更加努力，在大学里勤奋学习，不辜负老师们和爷爷奶奶的期望。”来自贵州省黔南州的江南大学理学院2022级预科班学生吴正豪表示。4月26日，“民族一家亲、关爱育新人”第二轮结对活动正式启动，今年市退役军人事务局军休中心探索设立“戎晖励行”奖助学金、“一对一”固定深度帮扶模式，军休干部与江南大学2022级少数民族预科班学生再次牵手，将一起度过为时5年的学习时光。

　　牵手92名预科班学生，开启“圆梦之旅”

　　“青春是用来奋斗的，我们绝不能让青春荒芜。”市退役军人事务局军休中心关工委“薪火传承”报告团副团长张发海，对2022级少数民族预科班学生致以青春寄语。其实，这已是张发海第二次参与“民族一家亲、关爱育新人”结对活动。

　　今年，军休干部再次与来自2022级少数民族预科生的92名学生结对。这些学生来自新疆、贵州、重庆等13个省市自治区的藏族、维吾尔族、回族等19个少数民族，分别就读于江南大学8个本科专业。其实，在结对正式启动之前，市军休中心军休干部代表就已主动关心关爱法学院预科班的少数民族学生代表，他们在传递爱心的同时，也让民族团结之花更加枝繁叶茂。86岁高龄的军休干部朱满良还勉励预科班的学生们，要脚踏实地、勤勉学习，努力成为栋梁之材。

　　据了解，2018—2022年，“民族一家亲，关爱育新人”项目初次结对启动以来，市军休中心1300余名军休干部发挥政治、经验优势，通过思想领航、爱心资助等方式，全方位陪伴江南大学首届86名少数民族学生成长成才。2022年江南大学首批预科班学生毕业，标志着江南大学预科与本科协同自主培养的第一个周期结束。2023年军休干部又开启了新一轮的陪伴预科班学生们“圆梦之旅”。

　　设立“戎晖励行”奖助学金，加大关爱力度

　　当天，市军休中心关工委与江南大学关工委正式签约设立江南大学“戎晖励行”奖助学金，这是军休干部关爱预科班学生的创新举措之一，进一步加大了对学生的关爱力度。军休干部们捐出的21.5万元善款也注入了江南大学教育发展基金会，将以奖学金和助学金的形式护航少数民族班92名学子的5年求学路，对贫困学子给予经济扶持、品学兼优的学子给予奖励。

　　值得一提的是，第二轮结对帮扶相较于第一轮，在整体帮扶的基础上，军休干部还可以选择对特困生“一对一”深度帮扶。在张发海的记忆里，就有一位84周岁的老同志令他印象非常深刻，这位老同志不仅毫不犹豫地决定帮扶一名家庭经济困难的维吾尔族学生，并表示：“我的老伴也已82周岁了。未来5年，如果我先走了，就让老伴继续帮扶，如果老伴也走了，就交给我的子女，让他们一定完成帮扶计划。”张发海说，这位老同志的故事令人动容，也表达出了许许多多老兵对预科班学生的关心关爱。

　　这不仅仅是一份助学金，更是军休干部对下一代浓浓的关爱。“我们一定不会辜负爷爷奶奶的期望，好好学习并传承他们艰苦奋斗的精神。”江南大学少数民族预科班学生白佳一表示。目前，已有6名特困生采取一对一结对助学方式，所需的11万元助学金全部由军休干部个人定向固定帮扶。

　　发挥军休干部独特优势，培育关爱品牌

　　现场，江南大学还为10名军休干部颁发了《江南大学学生成长导师》聘书，这份聘书将军休干部的红色资源优势与江南大学的优质教学资源紧紧相连。“衷心希望江南大学关工委与无锡市退役军人事务局关工委能够同心同德、携手前行，引领广大老同志以对党的事业的无限忠诚、对关工委工作的无限热爱，积极投身关心下一代活动。”市退役军人事务局党组书记、局长邱少波说。据统计，在军休干部的影响下，2022级预科班92名学生全部主动递交了入党申请书，并慢慢适应大学的生活。

　　“这批少数民族学生是祖国的未来和希望，更是各少数民族的栋梁之材，将成为建设祖国，特别是建设民族地区的重要力量。”无锡市关工委副主任邵继忠表示，军休干部将持续关注和解决预科班学生的实际困难和问题，助力少数民族学生的成长成才，并将创新思路方法，继续深化“民族一家亲，关爱育新人”各项活动，使关心下一代工作充满生机活力，不断打造更多关爱品牌，创造更多工作经验。

　　据统计，近年来，军休老干部在江南大学开展40余场专题座谈报告。尤其是2022年以来，“薪火传承”报告团为江南大学理学院和人工智能学院400余名学生授课，多次开展主题宣讲活动，让红色文化和爱国情怀在广大青年学子中扎根生长。

　　（耿沐言）