第A01版:要闻

建设数字工会,拓展服务阵地,助推区域联动

持续深化改革创新,让工会事业始终充满活力

  “虽然我家在外地,但并不感觉孤单,因为这里有很多人关心我,像这个驿站,随时可以进来喝喝水、热热饭、给手机充电,非常方便。”在惠山区洛社张镇桥村户外劳动者服务站,一位快递小哥表达了对这座充满温情的城市的喜爱。

  时代在发展、工作在创新。过去五年,面对职工的新需求、新期盼,无锡市总工会持续深化改革创新,加快数字工会建设、拓展职工服务阵地、加快融入和助推长三角一体化发展……让工会组织和各项事业的发展在改革创新中不断焕发新的生机活力。

  “互联网+工会”,服务延伸到“指尖”

  “真没想到,参加了职工医疗互助,关键时刻给我解决了大难题,极大减轻了我的医疗负担!”去年,海澜集团职工谢女士,在拿到江阴市职工医疗互助5000元大病救助金时,感激之情溢于言表。而除此之外,从前年7月患病到去年底,她累计14次结报了8800多元的互助金。最令她感到方便的是,相关申报手续通过手机就能在线办理。(下转第6版)

  持续深化改革创新,让工会事业始终充满活力

  (上接第1版)

  数字工会,让“数据多跑路,职工少跑腿”。“‘互联网+工会’建设的出发点,就是不断提升工会服务职工的广度和便利度。为此,我们持续以这项工作为抓手,为职工在线上链接了各种福利资源。”江阴市总工会党组书记、副主席徐前锋介绍,这些年,江阴市总工会依托“江阴职工之家”微信公众号平台,持续拓展各类普惠性服务,比如,陆续推出了“惠购蛋糕”“欢乐观影”“惠购书籍”等生活普惠项目,签约51个商户品牌,服务职工207.9万人次,提供折扣优惠1813.6万元;职工医疗互助项目参保续保职工累计达89.3万人次,结报金额4074.7万元,惠及职工12.7万人次;线上线下统筹推进职工就业创业工作,依托江苏众网旗下1600多家物流公司,成立物流行业联合工会,线下建成500平方米“货车司机之家”活动阵地和劳模创新工作室,线上打造了“物流行业工会”App,汇聚了70多项“保姆式”服务。

  近年来,我市把数字工会建设作为深化工会改革创新、更好联系服务职工的突破口,不断提升工会数字治理、服务智能化水平,建设了江苏工会服务一张网平台(App)无锡站点,实现入会转会、法律服务、劳模服务、就业服务等工会服务业务的线上线下联动办理、一键通达。同时,积极在“灵锡”App上线“工会服务”应用场景,通过“灵锡”平台为在锡过节职工发放地铁票、蛋糕券、公园门票等,推动更多服务实现“指尖办”。

  建强基层阵地,“共享职工之家”受热捧

  插花拾趣展风华。前不久,一场妙趣横生的多肉花篮DIY活动在江阴华士镇职工之家举行,女职工们在专业老师的指点下,纷纷变身妙手花匠,打造出一盆盆色彩斑斓的多肉作品。当时间的指针再往前拨动几个月,一场干货满满的“玩转短视频”课程吸引了一批热爱“打卡”的年轻人参与……除了特色课程,每周五,当地职工还可以到华西文体中心、天华体育馆等“共享职工之家”免费进行运动锻炼。

  “让职工群众真正感受到工会是‘职工之家’。按照‘阵地跟着职工走、服务围绕需求转’的理念,我们一直在探索如何拓展职工的服务阵地。”华士镇总工会主席倪闻告诉记者,该镇创新探索了“共享职工之家”模式,通过资源整合、服务融合、社会联合的方式,打造了13个“共享职工之家”。“其中,‘社会共享型’职工之家,以华西文体中心、天华体育馆为示范点,择优选择健身、球类、游泳等体育休闲场所,以购买服务的方式纳入;‘社区共享型’职工之家,主要建在小微企业集聚的村、社区联合工会,可以让灵活就业群体等就近享受职工之家的服务。”自2021年4月运行以来,“共享职工之家”已累计接待职工1万多人次,以优质服务提升了工会的影响力和美誉度。

  基层工会是工会组织的“神经末梢”。近年来,无锡市总工会牢固树立“大抓基层”的鲜明导向,扎实推进基层工会组织、能力和队伍建设,推动基层工会真正建起来、转起来、活起来。目前,全市已建成基层工会14211个,工会会员267.4万人,建成高水准三级职工服务中心91个,培育省级以上模范职工之家442个、市级模范职工之家803个。

  为不断织密工会组织覆盖网络,我市还大力推动行业工会建设,成立江阴市纺织服装、锡山区电动车、惠山区针织服装、滨湖区生物医药、新吴区物联网和无锡数字电影产业6个市(县)区级产业工会联合会,同时积极拓展建会入会新领域,最大限度地把送餐员、货车司机等新就业形态劳动者组织到工会中来,新建新业态行业工会组织35家,吸纳新就业形态劳动者入会5.46万人。

  融入区域发展,打响城市群职工竞赛品牌

  去年10月18日,长三角城市餐饮服务创新大赛在梁溪区举办,来自长三角地区11支代表队的50余名优秀餐饮大厨、服务人员齐聚一堂,以佳肴美馔展地域文化,以专业竞技会八方盟友。

  比赛现场,选手们争分夺秒、全情投入,刀工细腻如丝,菜品精美如玉。“这样一场跨区域的比赛,既让我切磋了技艺、交到了朋友,也展示了地方特色菜品。”来自浙江的参赛选手农慧,以“荷花酥”制作技艺完美呈现了自己的技能水平。

  围绕中心、服务大局,为更好融入和服务长三角一体化发展,2021年6月,无锡市总工会牵头常州、苏州、湖州、嘉兴4个环太湖城市总工会共同发起成立了长三角(5+10)城市工会工作联盟,深化区域间工会交流协作,积极探索资源共享、队伍共育、文化共兴的新模式。联盟成立以来,每年都推出一批跨区域联动工作项目,覆盖职工思想引领、技能提升、权益维护、文体活动等方面。截至目前,联盟已成功举办长三角城市职工思想引领研讨会、长三角城市首届职工皮划艇邀请赛等34项活动,去年推出的9个联动项目中有5个由无锡市、区两级工会承办,有力推动形成了长三角区域工会互联共进的生动局面。

  优势产业突出、高技能人才集聚,借助长三角一体化的“东风”,围绕“465”现代产业集群建设,这些年我市还创新举办了长三角(5+10)城市集成电路、物联网、新能源大客车驾驶员技能大赛等活动,为长三角职工跨地域学技术、用技术搭建了广阔舞台。下阶段,我市将进一步谋划推动联盟成员单位开展更多彰显城市品牌、行业优势、工会特色的职工职业技能竞赛,为广大职工成长成才、为工会事业蓬勃发展作出新的更大贡献。(王怡荻)