8月10日下午，无锡市城市管理局副局长陈忠明带队对新吴区城市管理行政执法大队开展2019年执法队伍规范化建设调研和作风纪律“五规范”督查工作，新吴区城市管理局分管领导、执法大队相关负责人参加了会议。

　　会上，新吴区城管局汇报了2019年队伍规范化建设工作开展情况及下半年工作计划。随后，汇报了今年以来整治的四大行动。一是违法建设整治。始终做到敢于亮剑，坚决取缔违法建设。二是建筑垃圾专项整治。建立长效机制，加大渣土车巡查整治力度。三是百日攻坚整治。通过百日攻坚专项行动，助推城市精细化管理。四是试行考核制度。中队全面实行绩效考核，每月汇总整治情况，保证中队工作量饱满，考核督查到位。

　　调研组在听取汇报后，现场查看了相关制度建设和工作台账，对新吴区城管执法队伍规范化建设及百日专项行动开展取得的工作成绩，给予了充分肯定，调研组指出，新吴城管队伍建设亮点突出。一是在全市率先推进基层中队标准，并取得初步成效；二是执法管理上的成绩突出，在违法建设、市容整治、辖区内热点难点问题整治都取得了不俗的成绩；三是在队伍管理上自加压力，抓队伍，管队伍，切实提升了战斗力。

　　下一步，新吴区城管局将严格按照城市精细化管理要求和“721”工作法，加强执法队伍标准化建设，加大专项整治力度，推进网格精细化管理，做好基层调研工作，全心全意为人民服务。