国家邮政局日前发布报告称，预计2020年1月份快递业务量超过50亿件，同比增长11%。春节期间面对每天数以亿计的快件，尤其是在对快件的时效性保障上，各家快递企业都“压力山大”，小哥们身上的包裹“越来越重”。

　　从顺丰发布的公告中了解到，虽然顺丰已经在总部及各地成立专项应对小组，建立了应急调度体系，但由于春节高峰期间业务量激增，加之华中、华北、西北等地遭遇多日恶劣天气，部分流向快件时效保障压力倍增。除顺丰外，圆通、申通等快递公司也表示，由于运力、天气等因素影响，快递时效性也会受到一定程度的影响，希望消费者理解。

　　记者从无锡顺丰了解到，1月19日无锡顺丰派件量达到了25万件，同比增长40%，从22日开始派件量虽有所回落，但仍处于高位运行，公司出台补贴措施激励留守小哥。 （孙茹）

　　两高：缓刑犯考验期满后5年内再犯不应认定为累犯

　　最高人民检察院微博1月20日公布《最高人民法院、最高人民检察院关于缓刑犯在考验期满后五年内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪应否认定为累犯问题的批复》。

　　批复指出，被判处有期徒刑宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期满后五年内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的，因前罪判处的有期徒刑并未执行，不具备刑法第六十五条规定的“刑罚执行充毕”的要件，故不应认定为累犯，但可作为对新罪确定刑罚的酌定从重情节予以考虑。 （中新网）

　　人社部：支持和鼓励科研人员在职或离岗创办企业

　　据人社部网站消息，近日，人力资源社会保障部印发《关于进一步支持和鼓励事业单位科研人员创新创业的指导意见》(以下简称《指导意见》)。

　　《指导意见》明确了进一步支持和鼓励事业单位科研人员创新创业的具体政策措施：一是支持和鼓励科研人员兼职创新、在职创办企业，在保证保质保量完成本职工作的基础上，在人事关系所在单位各项福利待遇不受影响，并可与兼职或所创办企业职工同等享有获取报酬、奖金、股权激励的权利；二是支持和鼓励科研人员离岗创办企业，科研人员离岗创办企业需经事业单位批准，期限不超过3年，期满后创办企业尚未实现盈利的可以申请延长1次，延长期限不超过3年；三是支持和鼓励事业单位选派科研人员到企业工作或者参与项目合作，理顺选派人员的人事管理，充分调动选派人员的积极性主动性创造性；四是支持和鼓励事业单位设置创新岗位和流动岗位，健全创新岗位设置和选人用人办法，优化创新岗位科研人员管理，动态管理流动岗位。 （人社部）