本报讯 昨日，团市委召开“锡引”工程四项集中行动新闻发布会，总结了一年以来，团市委围绕市委人才引领高质量发展的总体要求，组织引领青年人才投身“当好高质量发展领跑者”的生动实践经验。

　　团市委聚焦“走、引、育、聚”四个方面，全面打造人才“锡引”工程，实施了“青春留苏”计划无锡行、“雏凤归”无锡优秀学子家乡行、“百企千才高校行”、“优秀大学生政务实习无锡行”等四项集中行动。

　　另外，在打通吸引人才“最后一公里”的障碍方面做足工作。据介绍，团市委从三方面来打造青年人才的服务体系，向广大高校学子发出“锡引”电波。一是积极宣传人才政策，让更多年轻人从大学起就对无锡耳熟能详。二是积极营造留人氛围，通过搭建“大学生创新创业青春秀场”“暑期大学生来锡实践”两个综合性平台，营造了“创新在高校萌芽，创业在无锡起步”的良好氛围。三是积极畅通来锡渠道，通过与省内外知名高校成立“大学生就业创业无锡合作联盟”和“无锡市优秀青年人才选拔基地”，与市青联、市青商会委会员企业探索“互联网+”新型就业见习和招聘服务模式，与市国联集团联合发布首期规模2000万元的“无锡青年创新创业基金”等尝试，实现校地企的无缝对接，为大学生来锡开通就业创业“直通车”。

　　接下来，团市委还将在服务无锡籍大学生的回归、凝聚已扎根无锡的青年人才、架设青年人才项目孵化平台、优秀青年创新创业榜样的寻访、优秀青年对外交流交往上下功夫。（潘凡）