8月14日，江苏省总工会、共青团江苏省委、江苏省妇联共同印发《关于实施“关爱·圆梦”工程的通知》，正式在全省推广实施“关爱·圆梦”工程。

　　文件指出，要深入贯彻落实“六稳”“六保”关于稳就业、保民生的工作要求，力争在5年内建立1000家“关爱·圆梦”就业实践基地，促进1万名建档困难职工、单亲女职工等家庭大学毕业生就业，向10万名青年学生提供勤工俭学、社会实践、毕业见习等机会；要坚持工青妇联动，通过“助学、助业、助志”三位一体，“扶贫、扶志、扶智”相融相生，“群策、群力、群为”携手同行，引领广大职工听党话、跟党走，决战决胜脱贫攻坚，全面建成小康社会，为实现中国梦增添工会正能量；要帮助青年学生锤炼青春意志、增长社会阅历、增进社会认知、提升就业技能、实现创业梦想，为经济持续健康发展提供更多人才支撑。

　　“关爱·圆梦”工程是无锡市惠山区总工会于2014年创新推出的帮扶项目。2017年，无锡市总工会根据工会项目化管理工作流程，正式将该项目复制推广到全市范围。“关爱·圆梦”工程旨在招募爱心企业为职工子女特别是困难职工家庭年满16周岁的在校学生，提供专业对口、相对安全的勤工俭学岗位，让职工子女通过劳动获取报酬补贴家用，促成帮扶模式从“输血型”向“造血型”的根本性转变。

　　通过无锡市总工会的强势推动，“关爱·圆梦”工程的品牌影响力不断扩大，2019年、2020年，“关爱·圆梦”工程连续两年被列入全市为民办实事项目。

　　通过参加勤工俭学，青年学生历练了青春，增强了自信，获得了成长。截至2020年7月，全市工会系统累计招募爱心企业近千家，提供爱心岗位1.9万多个；上岗职工子女1.1万余人次，累计获得勤工俭学报酬4500余万元，许多实习学生同企业签订了提前就业协议。（赵宏）