事件概述

　　近日，线上招聘平台，一求职者想投递杭州城市大数据运营有限公司(CityDO)产品运营岗位时，HR询问其学历，并表示只招收二本以上的，称“考不上本科的都是智商有问题”。3月16日，CityD0集团回应员工在招聘网站上称“考不上本科是智商有问题”。经排查，该内容确属CityD0集团员工吴某某在与应聘者进行对话时发出，此事系员工个人不当言论，不代表任何CityD0官方态度，官方对该言论表示反对。

　　（来源：澎湃新闻）

　　网友评论

　　@虫虫尝百草：可以选择不招，但请尊重别人！

　　@你.：三本二本也是国家承认的本科。

　　@杨冲-_-V：能说出这种话的人，是不是等于书也白念了？

　　@英子：以学历论英雄，真是够落后的！

　　@迟明山月：天才亦有之，后起之秀亦有之，人有那么多可能性，现在都2021年了，还是以学历一刀切，这种企业招聘的言论真令人担忧。

　　@善济悠隐：支教让我认识到大多数偏远山区的孩子根本没有机会接受像样的义务教育，注定了没几个人能考上大学，但不妨碍他们的善良和聪明。

　　@小铭同学_ING：学历歧视一直都有，不过这人说话太难听，有一种侮辱的感觉。

　　@如果也许大概还有明天：一句不代表公司态度就完事了，难不成他借公司名字搞个人招聘？这样就撇清了？

　　小编说两句

　　热议点在于，“职场学历歧视”问题引发了很多人的共鸣。即便国家明确，招聘时不得“招聘歧视”，但很多公司虽不明目张胆地标注学历条件，也依然会有倾向。学历不是学习的终点，重要的是学习的能力，能为公司产出的劳动价值。奉劝各位HR招聘过程中尊重求职者，某种程度上也代表了公司形象，公司要考察求职者，求职者同时也在考察公司。