抓党建就是抓发展,强党建就是强发展。全面加强党的建设是推动各项事业不断从胜利走向更大胜利的根本保证。近年来，邮储银行无锡市分行始终坚持党建引领促业务发展为“原动力”，聚焦党建与业务工作的“粘合度”，切实把组织活力转化为发展活力，党建优势转化为发展优势，以高质量党建引领高质量发展卓有成效。

　　在学思用，

　　知信行上融会贯通

　　融入学习教育，始终抓住思想政治建设“定盘星”。

　　邮储银行无锡市分行党委以“紧跟中央精神学懂、紧扣党性修养学深、紧盯业务知识学通、紧贴学习任务落实”为具体要求，采取领导垂范带头学、组织培训集中学、专家讲座深入学、层层宣贯实时学等多项措施，抓牢理论武装，筑牢思想核心，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实把广大党员干部的思想行动统一到党中央的各项决策部署上来。今年以来，根据中央和上级党委工作部署，邮储银行无锡市分行深入开展党史学习教育，通过领导带头示范学、主题活动深入学、线上模式创新学、党建共建联动学、营造氛围全员学等方式，推动党史学习教育入脑入心，引导全行党员干部真正做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。同时，注重将学习教育成果转化为推动工作的强大动力和硬核举措，积极践行“我为群众办实事”工作要求，力求出实招、办实事、见实效。

　　融入业务发展，做好全面履行社会责任“压舱石”。

　　邮储银行无锡市分行坚持发挥党委“把方向、管大局、保落实”的领导作用，坚定不移贯彻新发展理念，落实“六稳”“六保”政策，在服务乡村振兴、践行普惠金融、服务实体经济、强化风险管理、推进绿色金融等方面积极行动、主动作为，荣获“普惠金融先进单位”称号。近年来，围绕扶持小微企业发展，邮储银行无锡市分行共组织召开70余场银企对接活动，对接企业数超过4000家。截至今年5月末，普惠贷款余额59.25亿元，较年初增长9.7亿元。聚力产业强市建设，有效对接基础设施建设和重大民生保障项目，截至今年5月末累计投放各类公司贷款超120亿元。全面加强绿色银行建设，助力打好污染防治攻坚战，今年以来累计投放绿色贷款超5亿元。

　　在勇争先，

　　创一流上争当示范

　　坚持党员先行，在决胜中心任务中发挥模范作用。

　　在全面推进“高质量党建引领高质量发展”工程中，邮储银行无锡市分行积极倡导党员带头、做好表率，依托“党员突击队”模式，紧密结合业务工作，扎实推进党建向一线延伸，促进党建和业务工作双向融合。面对转型发展的艰巨任务，邮储银行无锡市分行党委班子带头挑最重的担子、啃最硬的骨头、亲自打攻坚战，跑支行、跑市场、跑客户，坚持走在前、干在先。各级党员干部勇当先锋、敢打头阵，一级带着一级干，推动各项业务朝着高质量发展的目标不断迈进。近年来，全行涌现出了一批先进党员代表，朱臻同志荣获江苏省劳动模范称号，唐晓泉同志荣获无锡市“最美战疫先锋-最美志愿者”称号。

　　坚持共建联建，在党建经营交流中携手勇创一流。

　　为更好地发挥党建促发展的作用，邮储银行无锡市分紧紧围绕发展这个中心，持续推进党建“共建共享共进”主题活动，鼓励各基层党组织开展与政府机构、企业客户、街道社区等在党建活动上的共建联建，推动党建工作与经营发展工作同部署、同推进、同落实。今年以来，该行分别与无锡银保监分局第四党支部、人民银行宜兴市支行党支部、无锡广电集团第二党支部、胡埭镇张舍村党总支、洛社镇徐贵桥社区党总支、洛社镇六龙社区党总支等单位开展共建，通过党建平台的交流融通，实现资源共享、优势互补、发展共促、共同提高，努力把党建工作的政治优势转化为企业的发展优势和动力。

　　在夯基础，

　　强队伍上勇立潮头

　　抓组织建设，筑强战斗堡垒。

　　邮储银行无锡市分行牢固树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向，切实抓好基层党组织建设，不断提升基层党组织标准化、规范化建设水平。近年来，持续深入推进基层党组织“强基固本”工程建设, 开展党支部分类达标定级工作，对照“8个1”规范要求，从严从实规范“三会一课”、主题党日、民主评议党员等组织生活；制定并实施了《邮储银行无锡市分行发展党员“八项制度”》，多措并举规范发展党员工作，夯实发展党员工作基础。今年以来，该行积极创新“党建日历”工作法，对全年党建工作任务进行科学分解，细化至每月、每周、每日，并标注在日历表上，通过抓基础、抓重点、抓日常，使每个支部开展组织生活更加严格、更加规范，为基层党建工作的有序推进奠定了扎实基础。

　　抓人才培养，筑牢发展根基。

　　邮储银行无锡市分行高度重视人才培养，大力推动“领航工程”、经营管理人才库建设，积极搭建不同层次的人才培养平台，鼓励优秀人才到基层施展才华、实现价值，充分激发广大员工干事创业、务实创新的热情。对于优秀的年轻同志，能够大胆任用，并设身处地给予教导，通过“传帮带”方式，注重从思想上、理念上、方法上给与指导，引导并提升优秀青年人才处理复杂问题能力及综合管控能力，着力帮助解决年轻骨干前往基层一线锻炼磨砺的后顾之忧，不断激发了员工“劲儿往下使、身子往下沉”的踊跃热潮。同时，关心关爱员工，以保障员工总体收入稳定增长、完善补充医疗保险制度、持续开展慰问关爱和困难帮扶、完善“职工小家”提质增效等“十件实事”来回应职工群众的关切，用全体职工的口碑换取全行高质量发展的金碑。

　　在严纪律，

　　转作风上久久为功

　　全面“树正气”。

　　邮储银行无锡市分行党委通过学习宣贯中央八项规定及其实施细则精神、反面典型案例警示教育、开展自查自纠、重要节点执纪监督等多项措施，建立健全作风建设长效机制，以党风带政风促行风。扎实推进清廉金融文化建设，常态化组织开展“党风廉政宣传教育月”活动，通过党风廉政建设专题辅导、召开领导干部警示教育大会、组织重点岗位人员参观廉政教育基地、观看警示教育片等形式，强化对全行党员干部的党规党纪教育和廉洁自律教育。同时，聚焦选人用人、信贷审批发放、采购管理、工程建设等权力集中、资金密集、资源富集的关键环节，通过专项监督检查、定期谈话提醒等方式，规范权力运行，促进领导人员正确履职和各项规章制度的落实，为无锡市分行高质量发展提供坚强有力的纪律保障。

　　坚持“接地气”。

　　聚焦减负增效，着力为基层办实事。今年以来，邮储银行无锡市分行广泛开展基层调研，着眼于基层干部职工的需求点和关切点，通过基层提、自己找、领导评的方式，制定了15项办实事工作清单，并作为年度重点工作任务，每月进行跟进督导，确保各项措施落地见效。另外，聚焦分行转型、降本增效、党建质量提升等课题，各党支部制定了9项”领题””破题”工作清单，以党建工作的成效推进分行转型发展提质增效。另一方面聚焦惠民便民，着力为客户和群众办实事。致力于提供“客户最多跑一次”服务，金融服务质量不断优化升级；着眼于为老年客群提供便捷，保障服务需求；积极开展金融知识宣传普及活动，履行国有大型银行的社会责任。

　　百年恰是风华正茂，今朝更显意气风发。邮储银行无锡市分行站在“两个一百年”的历史交汇点，高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，为谱写“强富美高”无锡新篇章贡献更有担当、更显奋进的邮储力量，以更加优异的成绩献礼中国共产党成立100周年！ (冯辰辰）