为进一步深化对全市女职工的关爱服务，2020年无锡开始探索打造女职工五期健康服务一体化平台，以当年度母婴休息室新建单位为试行点，开展“呵护女性 关注健康”主题系列活动，着力突出女职工健康服务。今年，根据江苏省总工会女职工委员会《2021年全省工会女职工工作要点》，无锡市总工会女职工委员会在进一步总结经验、调研女职工需求的基础上，制定《无锡市康乃馨服务站建设工作方案（2021-2025）》，计划用五年时间开展提标升级工作，打造500家具有无锡特色的女职工康乃馨服务站。

　　形象标识一致

　　女职工康乃馨服务站是在爱心母婴室基础上，整合工会职工服务中心、职工之家等阵地资源，拓展打造的女职工全周期健康服务平台，并以全省统一形象标识——“康乃馨”命名。各站点将以“三亮”（亮牌子、亮身份、亮服务）为要求，为全市女职工提供各类服务。

　　同步推进建设

　　以分类建设为导向，全市女职工康乃馨服务站建设多头并进。对新建母婴休息室，对标女职工康乃馨服务站建设标准同步建设；对全市已建的母婴休息室、女职工健康服务室等，对标女职工康乃馨服务站建设标准自查提标、升级配套，待无锡市总工会女职委验收合格后，升级为女职工康乃馨服务站。同时将不定期开展第三方监督暗访活动，督促女职工康乃馨服务站运行规范有序。

　　同步加载服务

　　以女职工需求为导向，维护女职工身心健康、特殊权益为内容，依托工会职工律师团、心理咨询团队和健康服务团队，向女职工提供健康体检咨询、心理咨询疗愈和权益维护等形式多样的服务活动。同时，在无锡灵锡APP上线公共场所母婴休息室、女职工康乃馨服务站电子地图，拓展服务女职工范围。

　　为确保女职工康乃馨服务站硬件提标升级工作的完成，无锡市总工会女职委专门申请了专项资金，将根据不同类型的改造提升计划，给予每家3000元或2万元的建设补贴，致力为全市女职工提供更实用的设施和更贴心的服务。 （庄婷）