百年一中，步履坚定开启了新征程。2024年，对于无锡市第一中学来说有着特别的意义，无锡市第一中学教育集团成立，四大课程中心、“钱伟长班”揭牌成立，无锡市第一中学太湖新城分校推进建设……近年来，无锡一中内联外拓、持续创新，打造普通高中育人的“一中范式”。

　　集团化办学起步 建育人大格局

　　进入新时代、站上新起点，积淀了百年历史的无锡一中担负起新使命，大步前行。2024年1月27日是一个值得纪念的日子：无锡市第一中学教育集团正式成立，集团化办学起步，构建育人大格局。这个教育集团的成员校包括无锡一中、无锡一中太湖新城分校、无锡一中梁溪分校和无锡市湖滨中学，无锡一中党委书记朱晴怡担任集团总校长，学校集团化办学真正进入了实质运行阶段。

　　朱晴怡介绍，无锡一中教育集团围绕健全集团管理机构、深化集团课程改革、创新人才培养方式、加强集团教师队伍建设、强化集团文化建设、突出集团化办学效果等六个维度，对集团化办学进行顶层设计。“我们通过迭代创新各类内涵建设项目，在构筑育人新载体的过程中不断深化人才贯通培养机制、教师专业发展提升机制以及家校社协同育人机制，探索一中的育人新路径，构建一中育人模式的大格局，展现百年名校的新气象。”

　　无锡一中擘画未来发展的新蓝图，让百年名校的优质教育资源惠及更多无锡家庭，让无锡市民的幸福感再升级。按计划，2025年无锡一中太湖新城分校启动招生，2026年无锡一中梁溪分校启动招生。

　　本学期，集团与无锡经开区和梁溪区统筹推进无锡一中的太湖新城分校和梁溪分校建设，对太湖新城分校课程中心进行方案设计与论证，提前谋划分校课程设置以及课程资源整合等工作。同时，集团加大教师培养力度，对分校预留编制教师开展培训，依托名师工作室、劳模工作室、名校长工作室，搭建集团干部教师共同成长的平台。

　　红楼巍峨依旧，“一中红”熠熠生辉。许多无锡市民热切期待，无锡一中在迈入新征程后，老校与新校碰撞出办学的新智慧与新活力，为未来培育更多英才。

　　全域大思政全科育人 收获大智慧

　　学校党委书记朱晴怡为学生上有关国家安全的思政理论课；学生们走进机场、海关，上关于“国门安全”的课程；学生们在小娄巷、惠山古镇等地，听老师将江南深厚的文化底蕴与无锡文人的家国情怀娓娓道来……无锡一中的学生是幸福的，校园内外都成为他们的课堂，在其中深学、细悟，汲取“养分”，感悟新时代青年肩头的责任感和使命感，厚植家国情怀。

　　丰富的融合课堂，是无锡一中探索建设大思政全科育人体系的具体行动之一。学校依托“党建+”的工作思路，通过党建引领，构筑全域大思政育人新格局。在巧妙的顶层设计下，无锡一中形成了横向以爱国主义为底色，协同思政课程、课程思政和生活思政发展的育人同心圆；纵向依托无锡市大中小学思政课一体化建设联盟，探索贯通的大思政育人体系。

　　学校构建的大思政课程体系包括有意思的思政课程、有意义的课程思政以及有意识的生活思政，通过大思政理念引导学生收获大立场、大思想和大智慧。多年来，学校利用成功入选2023年无锡市爱国主义教育基地的无锡一中红楼旧址，一中历史博物馆、江南文脉馆、“求进”青年中心等校园内丰富的资源，形成了以围绕“培养具有‘求进’品格的时代新人”育人目标为中心，通过课程融通、师资融合、项目融汇“三融合”，政治认同、家国情怀、科学精神、四个自信、法治意识、国家安全、生态文明和新发展理念等聚焦全学科育人“八维度”的思政育人框架体系，更好地发挥思政教育的力量，落实好立德树人根本任务。

　　无锡一中改革创新、构筑纵横立体的大思政全科育人网络，不仅展现出独特的魅力，更呈现良好的育人效果。“红楼·思享汇”大思政育人品牌成为学校思政育人展示的重要窗口；学生围绕国家安全、奋斗担当等主题，讲述中国故事和青春使命；家长和各行各业的优秀代表成为大思政课的主讲人，用他们的人生故事启发学生职业选择，实现人生发展。

　　在无锡一中三年里，越来越多学子在大思政的教育场域中逐渐修炼出“胸怀天下，敢为人先，文理综融，个性舒张”的求进品格，立下鸿鹄志，做国家栋梁。学校的大思政全科育人实践，先后被推广至青海、内蒙古等地20余所学校，在全国越来越多地方发挥着普通高中育人“一中范式”的作用。