本报讯（晚报记者 陈怡迪） 昨日，正值第115个“三八”国际妇女节，无锡市统计局、无锡市妇联联合发布《2024年无锡市妇女事业发展监测报告》，一组组跃动的数据不仅记录了她们的成长轨迹，也勾勒出这座城市在“她力量”赋能下的美好变迁。268.79万锡城女性正用“她智慧”编织江南盛地的璀璨未来。

　　在户籍人口522.94万的无锡，女性以51.4%的占比撑起“半壁江山”。城市空间对女性更友好，行走、生活其间，处处可感善意与美好。走进滨湖区某商场母婴室，新手妈妈周雨晴轻拍怀中的婴儿感慨：“以前带娃出门总手忙脚乱，现在母婴室里有温奶器、尿布台，甚至准备了应急母婴用品。这份贴心让我觉得这座城市真的在为我们着想。”数据的温情具象化为民生实事：过去一年，全市在女职工密集场所新增爱心母婴室58个，开设“七彩公益安心托班”783个，为宝妈织就便捷生活网。

　　“调解不仅是讲道理，更要懂人心。”翻开惠山区调解员王女士的笔记本，上面密密麻麻记录着家长里短的纠纷案例。2024年，无锡市各县区政府、乡镇街道领导班子实现女干部配备“双百”突破。从司法调解到参政议政，无锡女性正打破传统边界：社会组织从业人员中女性占比达56.4%；科技创新领域，38位女性入选省“333工程”，5人斩获“太湖人才计划”顶级荣誉，高级专业技术人员中女性占比49%。这些数字，丈量着“她力量”攀登的高度。

　　“医生阿姐，谢谢！”刚做完“两癌”筛查的环卫女工张女士用无锡话连声道谢。“以前觉得‘大医院门槛高’，现在社区用短信推送信息，还有无锡阿姨志愿者带队，心里暖洋洋的。”无微不至的健康守护，有力提升了无锡妇女的幸福感。去年，我市为21.72万名女性开展乳腺癌免费筛查，为21.63万名女性进行宫颈癌免费筛查，孕产妇住院分娩率、艾滋病梅毒乙肝检测率均达100%，孕妇产前检查率98.91%，妇女体质合格率93.97%。

　　就业保障同步发力。无锡市人力资源行业妇联牵头实施针对应届离校未就业女大学生的重点帮扶项目。今年1月17日，项目组依托无锡高新区高校毕业生专场招聘会，特别设立女大学生专场招聘专区，吸引了全市近200名女大学生参会。一年来，市妇联不断加大《女职工劳动保护特别规定》执行力度，维护好女职工合法权益。全市执行《女职工劳动保护特别规定》的企业比重达98.3%，获得法律援助的妇女为2095人，获得司法救助的妇女人数为110人。我市积极打造常态化法律咨询“专家门诊”创新项目，组织市、区名优律师成立“值班律师法律咨询专家库”，定期驻点各区公共法律服务中心值班，集中开展妇女儿童权益保护坐诊咨询，为切实维护妇女合法权益贡献力量。