“无锡，我们回来啦！”

　　“住下来，心就踏实了！”

　　“居家隔离有志愿者送来饭菜，复工前统一安排做核酸检测，不同以往的开工模式，让人心里好暖。”

　　位于新吴区梅村街道的凯利公社，是无锡最大的外来务工人员集中居住区。绿点科技（无锡）有限公司的彭小江与他的工友们，便居住在这里。对他们来说，这里不仅是宿舍，也是无锡的“家”。节后返锡，他们带来的不仅有行李，还有“新的一年，我们一起打拼！”的信心。

　　无锡充满温情与水。本着对江南的向往，带着奋斗的激情，千千万万的外来务工人员来到这座城市，成为产业大军的中坚力量。他们与城市共成长，将这里当作第二故乡。

　　爱在哪里，家就在哪里

　　受疫情影响，今年的节后返工路，大家都走得比较坎坷。但这些集中居住区的外来务工人员，毅然踏上返锡路。“无锡接纳了我们，给了我们就业的机会，体会到工作的充实，拥有幸福的生活”，一位集中居住区的员工告诉记者，这是他们返锡的理由。因为爱在哪里，家就在哪里。

　　出于疫情防控之需，之前员工所住公寓的房卡已统一消磁，返锡员工必须到社区中心登记、办理入住手续。大家戴着口罩、排着队，依次有序办理，每个人自觉保持一米安全距离，“非常时期，大家都理解与支持。对自己负责，就是对他人负责！”

　　能容纳2万人的凯利公社，超市、便利店一应俱全。今年春节不同以往，集中居住区有管理的便利，也有管理的不易。“他们为城市产业发展作贡献，我们必须善待他们。”梅村街道主动靠前，本着“心中有数、心中有谱、心中有爱”，做好疫情防控与服务工作。

　　“政府和企业对我们好着呢！”绿点科技超过一半的员工住在凯利公社，公司副总裁王信玮说，自无锡启动一级响应以来，市、区、街道、社区以及企业，时常检查这里的防控工作，网格员、志愿者不辞辛劳提供贴心服务、传递无锡温度，住在这里的外来务工人员，都说“到了公寓就是到了家。”

　　以情召引，互相成就

　　相比于凯利公社的公寓楼，SK海力士半导体（中国）有限公司宿舍区，与厂区一路之隔，就是一个管理精细、生活配套齐全的小区，在这里，单身员工居住条件如同大学生宿舍，新成家的小夫妻，购房前也能拥有各自的居室。公司总务部的冯欣怡说，公司90%以上的外地员工已经返锡，其中，很多人都是有着多年工龄的老员工。员工对企业的忠诚度，缘于相互成就，共同成长，也来自“软实力”的吸引，配套超市、美食、美发、文体中心等设施的宿舍区，就是“软实力”的一种。

　　患难见真情。公司人性化的管理，也是外来务工人员对企业不离不弃的原因。从集中观察点可管窥一二：公司除在宿舍区辟出62个观察间外，还包下101个酒店房间作为观察室，为返锡员工提供隔离观察，就连员工家属也得到了公司的“口罩福利”。

　　民以食为天。疫情防控期间，公司食堂餐桌设置成单面就餐，并增设了屏风，实行分批就餐；除一日三餐“堂食”外，还推出饮料、水果、面包以及包装好的简餐等，让员工带回宿舍享用。“人性化的管理，让我们住在这里安全又安心。”来自吉林的SK海力士员工金丹说。

　　专业消毒，安心入住

　　凯利公社、SK海力士宿舍区，只是我市众多集中居住区的缩影。在管好吃、住、行的同时，专业消毒成为集中居住区的标配。

　　无论凯利公社还是SK海力士宿舍区，公共区域及员工宿舍每天都有专业人员进行消毒；在SK海力士，身穿黄色防护服的工作人员在消毒时连水杯把手也不放过。

　　在集中居住区，“安心、安全”是居住者的真切感受。上下班有班车定点接送，中途不得随意上下客，确保安全；返锡员工严格遵守隔离制度，隔离观察期间有街道联系配餐单位送餐，解决后顾之忧。

　　无锡高新区党工委副书记、新吴区委副书记洪延炜接受采访时表示，全区有80多个员工集中居住宿舍区，在做好疫情防控的同时，强化对员工的人文关怀，进一步增强企业凝聚力和向心力，确保疫情防控和复工复产“两不误”。

　　以情招工，以爱留人，来自集中居住区的故事，正是“回头务工”的有力召引。（单红、安宇）