□ 苏 纯

　　科学统筹、适时有序地开放内部停车场,推进资源共享, 这实际上是一种实实在在的“多向共赢”，不仅减少了停车资源的闲置浪费,为群众提供了便利,有助于缓解城市停车难题，而且体现了公权为“公”的服务姿态,有助于提升政府公信力和凝聚力。机关单位本来就是“公家”,将停车资源更多地用来“公用”,也是理所应当。公共资源最大限度用之于民，机关单位必能更加取信、取悦于民。此外，还提升了城市的形象，近几年的樱花季中，市民中心主动“开门迎客”，其服务亲民、开放共享的工作理念，在越来越多的外地游客中积累起了无锡“好口碑”，增添了无锡“好印象”，点点滴滴又实实在在地提升了城市的“软实力”。

　　出游在外，停车是大事。为方便无锡及周边城市游客踏青赏樱，缓解游客停车难问题，无锡市民中心地面停车场又一次敞开大门，在樱花季周末和即将到来的清明节假期对社会免费开放，此举得到了前往金匮公园赏花的诸多市民和游客点赞。

　　“春色满园关不住”，在春季赏花已成为广大市民踏青的“保留节目”，“到无锡看花”也已成为城市名片。但在一些景区，特别是金匮公园、长广溪等免费景点附近，广大市民及游客普遍遭遇到了停车难题，每年樱花季公园周边的停车可以用“见缝插针”“一位难求”来形容。

　　民之所盼，政之所向。盛花期赏花停车难题看似只是几天时间内的小问题，却是群众年年都要面对的烦心事，更是妨碍广大市民、游客充分感受“美丽无锡”魅力，影响他们幸福感、获得感的大事。政府部门主动打开公园附近的内部停车区域，在节假日定时供给车位，积极缓解樱花季周边停车的难题，如此贴心的举措自然会赢得一片叫好声。好政策不但能够让市民看到政府服务亲民的本色，更可起到良好的示范效应。不妨倡议动员其他各级机关事业单位，直面民情期盼，共担社会责任，推动共享停车服务，逐步根治城市停车顽疾。就拿金匮公园来说，附近金融商务街区内金融机构有大量停车位，在周末和小长假期间不妨也适度向市民和游客开放停车位。

　　诚然，开放机关单位停车场，推进共享停车存在着各种阻力，各地实践中碰壁的情况也不少。但应该看到，科学统筹、适时有序地开放内部停车场,推进资源共享, 这实际上是一种实实在在的“多向共赢”。一是,减少了停车资源的闲置浪费,为群众提供了便利,有助于缓解城市停车难题。特别是因地制宜，有针对性地在节假日开放停车场，也不会对机关单位正常办公造成太大影响。二是,体现了公权为“公”的服务姿态,有助于提升政府公信力和凝聚力。机关单位本来就是“公家”,将停车资源更多地用来“公用”,也是理所应当。公共资源最大限度用之于民，机关单位必能更加取信、取悦于民。三是，提升了城市的形象，近几年的樱花季中，市民中心主动“开门迎客”，其服务亲民、开放共享的工作理念，在越来越多的外地游客中积累起了无锡“好口碑”，增添了无锡“好印象”，点点滴滴又实实在在地提升了城市的“软实力”。

　　当然我们也看到，把车位让“位”于民，绝非轻松简单的事。政府部门主动“自找麻烦”，面临着秩序维护、安全保障、环卫保洁、增加开支等种种压力，机关工作人员、志愿者也要放弃休息坚守岗位。但相对于开放政府停车场的正向效应来说，这些压力与付出也是值得的。这些举措让人们看到，有先进治理理念的政府不再仅仅重视秩序管控，而是更注重公共服务提升。盛花期停车难只是个临时性问题，不是经常性现象，仅靠加大投入不足以解决所有问题，通过调剂现有停车位提高资源利用效率，体现出政府部门的精细化管理水平。

　　打造开放服务型政府，把群众的利益放在第一位，不妨从停车位共享开始。我们在喝彩的同时，更期待在市民中心率先“开门迎客”之后，无锡能有更多地区、领域效仿跟进，并久久为功，完善举措，把好事做实，不断彰显出无锡公共管理服务开放、共享、包容的新理念。

　　（作者单位：无锡市城市管理综合行政执法监督支队）