10月24日，解放发动机事业部党委召开了“不忘初心、牢记使命”主题教育座谈会，党委领导班子成员、处级及以上领导、各部门主要负责人和职工代表进行面对面交流，围绕“发展战略、生产经营、管理提升、党的建设、生活福利”等五大方面存在的难点、痛点问题讨论解决方案。这是事业部党委推进“不忘初心、牢记使命”主题教育的一项扎实举措。

　　“不忘初心、牢记使命”主题教育工作启动以来，事业部党委紧扣“守初心、担使命，找差距、抓落实”总要求，聚焦解决党的建设、企业经营和职工反映强烈的热点、难点问题深入调研，谋良策，出实招。10月21日，解放发动机事业部党委领导班子成员、处级及以上领导、各职能部门负责人组成专门调研小组，围绕党委集体调研课题“转型升级，提升大柴经营质量”，深入大柴工厂与职工代表、党员代表、劳模代表展开研讨，共议发展战略，明确发展目标。

　　党委领导班子成员和处级领导通过多种形式开展课题调研，共召开专题座谈会26场，对标8次，发现问题273个，制定措施152项，已完成40项。解放公司总经理助理，发动机事业部党委书记、总经理钱恒荣于10月17日带队前往博世汽车系统（无锡）有限公司和无锡威孚高科技集团股份有限公司，围绕“加快新能源动力基地建设，完成新能源公司筹备”课题开展专题调研。发动机事业部党委副书记许海根10月12日在前瞻技术研究院组织召开集体座谈，10月17日前往无锡威孚高科技集团有限公司对标学习，围绕“加强干部年轻化建设”课题开展调研。其他处级领导干部也分别围绕各自的调研课题积极做好调研工作。

　　事业部党委通过实施“问题清单”法，组织制定问题清单、整改清单和点检清单，要求每一名党委委员、处级领导必须定期点检，将“改”字贯彻始终。共检视发现问题85项，立行立改19项，66项正在整改中；通过召开“面心实”座谈会、调查问卷等收集到的84项问题，立行立改73项，正在整改11项。党委委员和处级领导还在自身学习的基础上，结合分管领域存在问题和改进措施，做好学习体会分享，针对分管范围和基层联系点的党员讲授专题党课。 (鲍贵林)