时至年底，市总工会为广大职工和工会会员送上了两份“新年贺礼”。在日前下发的《关于进一步推进职工互助保障工作的通知》中，市总工会推出无锡市职工“住院+重疾+意外”项目和无锡市工会会员住院慰问金项目，要求各级工会进一步增强做好职工互助保障工作的责任意识，积极通过各种途径和载体，宣传全国总工会和省政府的互助保障政策，在2020年加大力度推进一年期职工“住院+重疾+意外”（“三合一”）互助保障项目的会员发展工作。

　　据悉，无锡市职工“住院+重疾+意外”项目的互助对象是本市市区所有企、事业单位、机关团体的在职职工。要求参加本活动的职工不得少于参保单位全体职工的80%；100人以下的单位须全体参加。保障期限为1年。首次参保本活动执行重大疾病60天免责期，住院30天免责期。互助费缴费标准为120元/人/年，各单位可采取工会经费承担、争取行政支持、发动个人部分缴纳等方式筹措资金。由基层工会统一组织参保，不接受会员个人参保。

　　无锡市职工“住院+重疾+意外”项目保障待遇是：

　　住院医疗补充保障待遇。保障期限内会员在住院治疗期间支付的“个人自费”全年累计部分（不包括个人自理和个人自付部分），按合同约定的起赔线、给付比例和累计给付限额特惠保障金，起付线为1000元，超出部分赔付40%，最高不超过10万元。

　　重大疾病保障待遇。会员首次确诊患有急性心肌梗塞等30类重大疾病的一种或者多种时，30日（含）内，不享受领取重大疾病的互助金待遇；30日后60日（含）内，一次性领取慰问金1000元（每份）；60日（不含）后，一次性领取重大疾病互助金15,000元（甲状腺肿瘤减半支付）。

　　意外伤害保障待遇。在互助保障期内，会员因发生工伤或意外伤害导致残疾的，按照不同伤残程度（十级到一级）可以领取300到10000元的身体伤残互助金；会员因发生工伤或意外伤害造成身故，或者自事故发生之日起180天内因同一原因身故，给付20000元身故互助金。

　　互助金申领方式是：由会员本人填写互济金申领单，并提供住院用药清单,入出院记录、住院票据（需提醒医院打印“个人自费”项目金额）等材料，直接到互助互济会申领。

　　另外，为推进工会会员实名制登记、开展工会普惠服务，市总工会为工会会员服务卡的开卡会员赠送一份住院慰问金项目。凡办理无锡市工会会员卡，并激活农业银行和市民卡功能的会员，赠送此项目。办卡会员在保障期内因病在二级（含二级）以上医疗机构住院治疗连续超过3天（不含）以上，每日可获慰问金20元，全年不超过两次（每次扣除3天），最多累积不超过50天。办理慰问金申领时需为无锡市工会会员，失去无锡市工会会员身份者无效。 （赵宏）