本报讯 记者从无锡市人社部门了解到，2025年起，我市就业见习政策将进一步扩围，新增“毕业前6个月的技工院校高级工班、预备技师班、技师班在校生”作为见习对象。随着政策进一步扩大覆盖人群，无锡正为更多青年群体提供从“校园”走向“职场”的衔接路径。

　　目前，无锡市共有五类人员可申请就业见习：一是毕业2年内未就业的全日制高校、中专毕业生及留学回国人员；二是毕业2年内未就业的技师学院高级班、预备技师班及特殊教育院校职业教育类毕业生；三是毕业前6个月的全日制高校和中专在校生；四是毕业前6个月的技工院校高级工班、预备技师班、技师班在校生；五是16至24岁登记失业青年。申请人可通过“江苏智慧人社”App在线选择岗位、报名并完成确认流程。

　　根据政策，见习人员每月出勤满15天，即可领取由财政发放的生活补贴，按无锡市最低工资标准的80%发放。江阴、宜兴等地也同步执行，标准略有差异。

　　不仅见习生有补贴，见习单位也能获得配套支持。对组织见习的单位，按每人每月150元的标准发放工作补贴及人身意外伤害保险补贴；对于留岗率达50%以上的基地单位，还将按每人1000元的标准发放一次性留岗激励补贴。

　　无锡市劳动就业管理中心就业服务部相关负责人介绍，据统计，见习期满后，留岗率稳定在40%左右，为青年迈出就业“第一步”打下了基础。

　　为让政策更好落地，无锡不断加强就业见习基地建设。只要符合我市经济发展方向、经营满一年、职工人数10人以上，且具备稳定岗位供给能力的企业、事业单位、社会组织等，均可申报成为见习基地。2025年全年预计开发见习岗位2.6万个，并将继续鼓励优质企业积极申报，提升岗位供给质量。（陈怡迪）